Offre d’emploi | Chef de division incendie

(Poste régulier à temps complet)

Vous recherchez un emploi stimulant dans un environnement de travail dynamique? La Ville de Sainte-Marie est l’employeur idéal pour vous! Un salaire concurrentiel ainsi qu’une gamme complète d’avantages sociaux vous y attendent!

Avec l’inauguration prochaine d’une nouvelle caserne de pompiers dotée d’équipements à la fine pointe de la technologie, la Ville de Sainte-Marie est à la recherche de candidats pour pourvoir un poste de Chef de division incendie.

Principales fonctions :

Relevant du directeur du Service de sécurité incendie, le la chef de division incendie sera principalement responsable de la bonne marche du service, tant au combat qu’en caserne. À cette responsabilité principale s’ajoutent les fonctions suivantes :

Planifier, coordonner, diriger et contrôler les activités reliées à la prévention et au combat des incendies ainsi qu’aux interventions nécessitant l’application de mesures d’urgence et de sauvetage;

Rédiger des rapports, des documents d’informations ainsi que des communiqués;

Planifier et organiser la formation, le maintien des compétences et les entraînements annuels des pompiers;

Voir à la coordination du schéma de couverture de risques de la MRC de La Nouvelle-Beauce et faire le suivi avec les différentes municipalités impliquées;

Établir et diffuser des directives et des procédures de travail sécuritaires;

Participer à divers comités et activités impliquant les partenaires du milieu de la sécurité publique;

Participer aux actions de sécurité civile et faire partie du comité;

Remplacer, lorsque requis, le directeur du Service de sécurité incendie et exécuter toutes autres tâches connexes à son poste.

Exigences :

Détenir la certification Officier 1 de l’ENPQ;

Détenir ou s’engager à obtenir rapidement la certification Officier 2 de l’ENPQ;

Posséder de l’expérience pertinente;

Détenir un permis de conduire valide de classe 4A;

Maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit, notamment pour la rédaction de rapports;

Maîtriser les outils informatiques courants (suite Microsoft Office, environnement Windows, Internet);

Être disponible en dehors des heures normales de travail;

Faire preuve d’un bon sens de l’organisation, de la planification et des responsabilités;

Être autonome et orienté·e vers le service à la clientèle;

Seront considérés comme des atouts :

– Être reconnu·e instructeur·trice par l’IPIQ ou l’ENPQ;

– Connaître le logiciel ICO Solutions;

– Détenir un diplôme universitaire.

Avoir suivi des formations ou détenir des connaissances reliées à :

– L’entretien et la mécanique du bâtiment;

– La santé et la sécurité au travail;

– La sécurité civile;

– La sécurité publique.

Conditions :

Un salaire et des avantages sociaux compétitifs seront offerts conformément à la Politique du personnel cadre intermédiaire et non syndiqué.

Salaire :

Classe 3 | Échelon 1 (2025) : 67 709 $/année

Si ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel ou par courriel au plus tard le 26 août 2025, à l’adresse suivante :

POSTE DE CHEF DE DIVISION INCENDIE

Ville de Sainte-Marie

270, avenue Marguerite-Bourgeoys

Sainte-Marie (Québec) G6E 3Z3

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Seul·e·s les candidat·e·s sélectionné·e·s pour une entrevue seront contacté·e·s.

DETAILS via le site Web de la municipalité 

https://www.sainte-marie.ca/2025/08/offre-demploi-chef-de-division-incendie